聘流程

招聘工作按照自愿報名、資格審查、統一考試(筆試、面試)、組織考察或背景調查、體檢、決定聘用的程序進行。
(一)報名方式:
1.中國交建內、外部人員及中交海投系統內人員均可競聘;
2.下載并填寫 《應聘人員登記表》;
3.請將登記申請表、本人身份證、學歷證書、學位證書、專業技術職務任職資格證書、執業資格證書、有關職位要求的任職文件等材料掃描件,發送郵箱[email protected],郵件標題為“應聘崗位-姓名”。除網上報名外,不接受其他形式報名。
(二)截止日期:
(三)其他說明:
1.應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者,一經查實即取消考試或聘用資格;
2.筆試、面試具體時間和地點以電話或郵件通知為準;
3.我公司承諾對應聘者資料嚴格保密,并僅用于招聘工作使用,此次未被選聘者的資料,恕不退還;
4.如對招聘信息有疑問,請發郵件[email protected]進行咨詢。

聘職位

工作地點:三亞市
崗位職責:
1.負責項目設計、報審、招標、施工及驗收等各階段的設計協調、審查與監督實施;
2.負責項目設計協調及技術交底,整合招投標技術要求,處理現場設計變更及變更管理;
3.組織制定對應的項目設計進度計劃并組織計劃的實施、協調、檢查、評價及監督執。
任職資格:
1.大學本科及以上學歷,工業與民用建筑、建筑學等相關專業;
2.5年以上設計院工作經驗,持有相應執業資格證書,有完整的綜合項目設計管理經驗優先;
3. 熟悉國家和地方有關技術及設計規范,具備設計方案的結構優化能力,熟悉各類工程建筑體的內外結構及施工過程中建筑體的安全知識;
4.能熟練操作計算機辦公軟件、CAD、PKPM等工程軟件。
有效期限:2019-06-30
工作地點:三亞市
崗位職責:
1.負責對公司特色地產、文旅和康養類投資拓展項目提供地塊強排方案、技術經濟指標、概念性規劃等數據資料;
3.負責結合營銷定位,制定相關項目的產品標準、建造標準;
4.負責編制相關項目的設計任務書,并組織設計單位編制規劃、土建、景觀、精裝修等各專業從概念設計、方案到施工圖的設計圖紙;
5.負責組織施工圖技術交底,參與施工階段重大技術方案的評審、論證和確認工作;
6.負責組織各專業相關的二次(深化)設計工作;
7.負責施工過程中的設計變更執行工作,對設計變更中的技術和成本進行控制。
任職資格:
1.大學本科及以上學歷,建筑學專業;
2.3-5年設計院經驗,3-5年房地產公司設計經驗,具備特色小鎮規劃實操經驗者優先;
3.熟悉國家建筑、城市規劃專業設計規范,持有相應執業資格證書;
4.具有一定的方案評審.圖紙審核能力,可以控制圖面表達和排版布局的整體效果,熟練使用各種辦公軟件和相關專業軟件;
5.較好的文字功底,有較強的語言圖面表達能力及溝通協調能力。
有效期限:2019-06-30
工作地點:三亞市
崗位職責:
1.負責給排水暖通設計管理及各相關設計專業的組織協調工作;
2.管理外部設計單位; 
3.管理項目公司設計流程; 
4.協調和配合公司其他部門的相關工作;
5.領導交辦的其他工作。
任職資格:
1. 大學本科及以上學歷,暖通、空調、給排水相關專業; 
2.3-5年設計院經驗,3-5年房地產公司經驗,持有相應執業資格證書;
3. 熟練掌握各種辦公軟件、制圖軟件的操作,了解政府項目設計審批的相關政策法規;
4. 具備較強的方案設計能力,熟練掌握設計工作的業務知識;
5. 具有良好的語言表達及溝通能力與團隊協作意識。
有效期限:2019-06-30
工作地點:三亞市海棠灣
崗位職責:
1、督導會計部、成本控制部、采購部、運作部及信息技術部的業務操作。
2、起草酒店各類財務管理制度,督促制度有效執行。
3、保證財務報表及時、準確、清晰;簽署酒店月末各種外部報表、內部報表,及時報送上級單位和稅務等相關部門。
4、協助財務總監編寫年度財務預算及月度資金計劃。
5、負責組織編制酒店財務預算,并對預算執行情況進行監督。 
6、負責酒店資產管理,確保資產的安全與完整。
7、控制酒店運營成本,確保各項運營成本控制在合理范圍內。
8、負責酒店各種合同、協議的審批。 
9、負責與稅務、工商、金融、保險等外部相關部門的聯系與溝通,保證酒店經營活動的正常運轉,并組織進行稅務合理籌劃工作。 
10、定期組織召開酒店各部門損益分析會。
11、負責定期向財務總監、總經理匯報酒店經營管理財務狀況;不定期的對重大事項進行專項匯報工作。

任職資格:
1、財務管理、會計、金融相關專業本科及以上學歷;具有中級或以上職稱。
2、通曉財務、會計、金融、稅務知識、掌握法律相關知識,具備基本計算機應用知識。 
3、熟悉酒店財務管理模式,六年以上酒店財務工作經歷,一年以上酒店財務經理或同等崗位工作經驗。
4、熟練運用會計電算化,熟練使用Accounting財務軟件、PICC采購系統等酒店相關管理軟件。 
5、具有一定的外部關系協調和統籌管理能力,有一定的外語溝通能力。 
6、良好的團隊領導力、協作能力,優秀的溝通、分析能力,對企業忠誠度高。

有效期限:2019-06-30
工作地點:三亞市
崗位職責:
1.負責建立公司地產業務成本管理體系。
2.負責目標成本、合約規劃的審核及項目實施階段動態成本的管控工作;
3.按權限審核項目的設計變更費用,提出成本控制意見。
4.協助項管中心參與招投標管理工作;
5.根據管控權限審核采購合同、參與項目供應商選擇、管理及評估工作。
任職資格:
1. 大學本科及以上學歷,工程造價及工程管理相關專業,持有注冊造價工程師;
2. 10年以上房地產公司成本管理工作經驗,5年以上房地產企業成本管理總監或副總經驗;
3.具有現代成本控制理念,熟悉工程技術且精通工程造價、管理等專業知識,熟悉招標與合同管理,精通預決算管理;具備良好的溝通能力、團隊精神。
年薪待遇面議。
有效期限:2019-06-30
工作地點:北京市
崗位職責:
1、 負責文化旅游項目可行性分析、投資收益分析、項目設置建議等;
2、準確把握項目地客源特征及項目規律,合理設計旅游項目產品策劃及設計;
3、完成旅游項目策劃、規劃、設計等各階段計劃制定和執行,合理安排項目各類設計落實計劃,保證項目順利落地,投入建設;
4、完成旅游項目概念策劃方案、項目投資指標設定、用地條件等項目投資條件梳理等工作;
5、分析經濟形勢,負責投資項目的市場調研、數據收集和可行性分析;
6、為投資項目準備相關文件,編制投資調研報告、可行性研究報告及框架協議相關內容,并擬訂項目實施計劃和行動方案。
7、參與直接或間接管理投資項目,監控和分析投資項目的經營管理,并及時提出業務拓展和管理改進的建議。
任職資格:
1、 全日制本科及以上學歷,土地資源管理、城市規劃、項目管理等相關專業;
2、 具有10年以上工作經驗,5年以上大中型文旅行業管理工作經驗,在文旅行業有廣泛的資源及人脈;
3、 熟悉旅游項目策劃、規劃、設計、投資落地流程及技術要求;對旅游行業及游客需求變化敏感;
4、溝通能力強,具親和力,理解和判斷力強,具有團隊合作精神,思維敏捷,富有激情,適應出差;
5、熟悉資本市場和各類金融工具應用,熟悉各種運營模式,熟悉文旅地產的投資分析方法。
薪酬面議
有效期限:2019-06-30
工作地點:三亞市
崗位職責:
1、 協助總經理完成酒店總體經營方向和管理目標,組織編制公司年度、季度總體經營規劃,制定營銷策略、措施并組織落實;
2、 協助建立健全酒店的組織管理系統,制定各項規章制度和服務操作規程,參與每周的例會檢查情況匯報,并針對有關問題進行重點講評和指示,協調各部門之間的關系;
3、 協管酒店經營預算工作,指導財務部門做好成本控制及財務預算,檢查分析酒店營業情況及收支情況等;
4、 定期巡視公眾場所及各部門工作情況,檢查服務質量問題并將巡視結果傳達至有關部門;
5、指導培訓工作,培養人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。

任職資格:
1、 全日制本科及以上學歷,酒店管理、旅游管理、市場營銷等相關專業;
2、 具有10年以上酒店工作經驗,并有3年以上五星級酒店副總及以上工作任職經歷;
3、 具有酒店職業經理人管理專業資質;女性身高160cm以上,男性身高170cm以上,形象氣質佳;
4、熟悉酒店各部門運作管理,英語水平良好,具備良好的管理和溝通技巧,熟悉相關法規,具備領導才能;
5、薪資待遇面議。

有效期限:2019-06-30
工作地點:三亞市
崗位職責:
1、 負責項目精裝修設計管理及配合施工工作。
2、制定室內專業設計任務書,比選設計單位及準備相關資料,協助參與方案評選、提出優化方案。 
3、 管理項目室內設計,負責各階段設計進度控制、設計優化及成本控制,把控產品質量。
4、 協調、組織室內設計及相關專業的配合工作。 
5、 組織室內專業各階段圖紙審核及與其它專業的協調配合工作,控制圖紙的質量,跟進材料的選擇及定板工作。 
6、 審核施工過程中發生的設計變更、洽商。
任職資格:
1、室內設計等相關專業,本科以上學歷;
2、3-5年設計院工作經驗,3-5年房地產公司工作經驗。獨立完成過兩個批量精裝修項目管理,具有較好的工程技術、項目管理經驗;
3、精通工程、項目、供方管理等相關專業技術知識、相關法律法規、工程施工流程和管理要點,熟悉房地產行業業務運作流程;
4、較強的技術問題、現場工程實際問題解決能力,以及信息搜集和分析綜合能力,一定的分析解決問題能力、思路清晰、責任心強。
有效期限:2019-06-30
工作地點:三亞
崗位職責:
1. 在總經理的領導下,負責分管方面的領導和控制工作;
2.協助總經理和領導班子組織制定并落實項目全生命周期和年度計劃;
3.負責項目開發過程分管領域的內外資源良好的對接、溝通和維護,主要是涉及招商與銷售及配合規劃設計等相關方面。
4.負責項目公司分管部門團隊領導與建設,保持項目公司各部門和各類人力資源緊密合作,高效運行。

任職資格:
1.全日制大學本科及以上學歷,專業不限,碩士研究生或高級職稱資格優先;
2.懂政治規矩,有責任感、敢擔當,且具有較好的領導、執行、組織、溝通、自控和學習能力,作風硬朗,有敏銳的市場洞徹力和較強的市?。ㄕ猩蹋┩卣鼓芰?;
3.能嚴格遵守國家法律規范和公司制度,認同中國交建的企業文化,有良好的職業操守和敬業精神,沒有違反職業道德的行為;
4.為人樂觀、積極、具有良好的心理和身體素質,抗壓能力強。
5.熟悉房地產開發相關政策和要求,熟悉大型高端綜合體項目開發流程特別是營銷策劃流程,有大型商業綜合體項目同等職位實戰經驗3年以上且業績優秀。
6.年齡35-45歲(條件優秀者可放寬年齡限制)。

有效期限:2019-06-30